Андрей Смирнов
Время чтения: ~20 мин.
Просмотров: 0

Со скольки и до скольки можно шуметь в частном доме по закону рф 2020

Время работы

для несовершеннолетних устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени, а именно:

  • для работников в возрасте от 16 до 18 лет — 36 часов в неделю,
  • для работников в возрасте от 15 до 16 лет (учащихся в возрасте от 14 до 15 лет, работающих в период каникул) — 24 часа в неделю.

Также законодательством предусмотрена возможность труда учеников в течение учебного года в свободное от учебы время (). Продолжительность рабочего времени учеников не может превышать половины максимальной продолжительности рабочего времени, предусмотренной для лиц соответствующего возраста.

Продолжительность ежегодного основного отпуска несовершеннолетнего работника составляет 31 календарный день (ч. 2 ст. 75 КЗоТ Украины, ч. 8 ст. 6 Закона об отпусках)

Обращаем внимание на то, что отпуск такой продолжительности будет предоставляться несовершеннолетнему работнику только за период, пока ему не исполнится 18 лет. Далее ежегодный отпуск будет рассчитываться как обычным работникам, исходя из 24 календарных дней в год

В соответствии со ст. 10 Закона об отпусках и ст. 195 КЗоТ Украины ежегодные отпуска полной продолжительности несовершеннолетним работникам предоставляются:

  • в первый год работы по их заявлению до наступления шестимесячного срока непрерывной работы на данном предприятии;
  • в удобное для них время — работодатель при составлении графика отпусков обязан учесть пожелания несовершеннолетнего работника относительно времени предоставления ему отпуска.

Ежегодный отпуск по требованию несовершеннолетнего должен быть перенесен работодателем на другой период в случае его совпадения с отпуском в связи с обучением ().

ТОП-15 профессий для подростков

Рассмотрим подробнее наиболее популярные профессии среди школьников:

Топ-топ менеджер

Работа курьером — распространённый способ заработка среди школьников и студентов. Ещё бы, доставить почту, документы, печатную продукцию из пункта А в пункт Б сможет каждый. А оплата за сей труд при этом вполне конкурентоспособная.

Главный по тарелочкам


медицинскую книжку

Но зато работа не пыльная, чаевые всегда в кармане, а там глядишь и карьерный рост до бармена или администратора не за горами.

Свободная касса!

Всем знакомо это выражение. И наверняка понятно, о какой работе пойдёт речь. Да, да именно… Работа в сети ресторанов быстрого питания «Макдоналдс». Где для подростков обеспечены вполне комфортные условия труда: гибкий график, стабильная зарплата, обучение, рабочая форма, питание, карьерный рост.

Стоп, снято!

Работа в кино, а именно съемка в рекламных роликах, молодежных сериалах, массовках тоже весьма распространена среди активных и предприимчивых подростков. Кроме того, такая работа имеет особое преимущество: получение опыта и возможность «засветиться». Все мы знаем, что многие сегодняшние звёзды шоу-бизнеса начинали свою карьеру в съемках популярного сериала «Ералаш».

Заклинатель младенцев

Если у девушки или молодого человека есть опыт в общении с маленькими детишками, то летом или в свободное от учебы время вполне можно подзаработать, устроившись няней. Конечно, речь идёт не только о малышах, но и о детишках постарше.

Помощник на кухне

Чтобы устроиться помощником на кухне не нужно иметь специальную квалификацию или особые навыки. Нарезать колбасу и сварить картошку может каждый, а значит это под силу и 14 летнему подростку.

Раздача листовок, работа в рекламных акциях, расклейка объявлений

Подходящую работу поможет подобрать координатор в рекламном агентстве. Уровень зарплаты зависит от сложности рекламной акции, деньги чаще всего промоутер получает после завершения мероприятия. Это хороший способ заработка, как для школьников, так и для студентов.

Работа в отряде мэра

Прекрасный способ подзаработать за лето. Работа в отряде мэра предлагается самая разная: начиная от уборки улиц заканчивая ведением компьютерных курсов. Отличная возможность попробовать себя в той или иной профессии. График работы гибкий и в основном это утренние часы.

Специалист по выкладке товара или мерчандайзер

Выложить товар на витрину в соответствии с установленными правилами, также вполне по силам 14 летнему подростку. Такая работа востребована и хорошо оплачивается. О графике работы можно договориться с работодателем.

Дарим людям веселье

Веселым, спортивным, активным ребятам подойдет профессия аниматора. Поднимать настроение людям, создавать в компании легкую дружественную атмосферу, придумывать конкурсы и развлечения под силу не каждому, нужно обладать определенным складом характера, иметь лидерские качества. Тем не менее, такая работа высоко оплачивается и за лето можно скопить приличную сумму.

Работа в мировой сети

Говоря о простейших способах заработка для подростков нельзя не сказать о видах заработка в интернете.

Сегодня многие подростки в интернете пытаются найти способ заработать денег. Некоторые считают, что это просто фантазии и заработать там невозможно. Но это совсем не так. Работать в интернете сегодня имеет возможность каждый желающий и для этого необязательно иметь специальное образование.

Отвечать на простые вопросы и получать за это деньги: вымысел или реальность?

На самом деле все вполне реально. Платные опросы — это легкий способ заработать деньги в интернете. Такая работа подойдет для подростков и новичков. Все что нужно делать – отвечать на вопросы в анкете. Только вот приличную сумму таким способом все-таки не заработаешь.

Ввод капчи

Пожалуй, простейший способ заработать в интернете. Задача состоит в том, чтобы разгадать изображенные на картинке символы. Платят за это немного, поэтому для того, чтобы заработать нормальную сумму, понадобиться потратить огромное количество времени.

Юный блоггер

Как получить больничный в поликлинике — все ответы на этот вопрос в нашем материале!

Командировки, совершенные в выходной день, оплачиваются по особой схеме. Подробнее об этом вы можете прочитать в нашей статье.

Что выгодней работающим пенсионерам в 2016 году: работать или уйти на пенсию? Ответить на этот вопрос поможет наш материал.

В каком возрасте начинали профессиональные бойцы?

Строгих рамок нет, но чем раньше – тем лучше. В идеале начинать заниматься еще в детстве (8-10 лет), и потратить по несколько лет отдельно на борьбу, и отдельно на ударное направление (тайский бокс, такэвондо).

Вы можете стать хорошим бойцом и выступать на соревнованиях, даже если начнете заниматься в 20-25 лет. Но учтите: против вас будут драться бойцы, которые могут заниматься единоборствами с 10-15 лет. К тому времени, когда вы в первый раз придете в зал, у них уже будет и соревновательный опыт, и поставленная техника, и физподготовка, и достижения (награды, звания).

Даже если вы будете тренироваться каждый день, иметь талант и идеальные физические данные – проблема будет заключаться в разнице в опыте. Поэтому стать известным бойцом, придя в единоборства с нуля после 20 удается единицам.

Как объяснить родителям, что ребенок хочет жить отдельно?

Конечно желание детей жить отдельно от родителей всегда шокирует вторых. Ведь родители хотят как можно дольше находится рядом со своими детьми. Поэтому им очень сложно отпустить ребенка в другой город, они боятся что он столкнется с трудностями, которые могут сломать его.

Даже юноша, которому исполнилось 16 лет, для своих родителей является маленьким мальчиком. Но сильная любовь родителей и желание постоянно опекать, сразу начинают фантазировать мрачные сценарии развития событий.

Другая причина заключается в том, что отпустив детей родители боятся остаться в одиночестве. И как правило, с этим сталкиваются матери, которые растят детей одни, без мужей.

Им кажется, что как только ребенок уедет, они останутся одни и жизнь для них потеряет смысл. Если же ребенок переезжает к своей второй половинке, то мать начинает ревновать его.

Если же ребенок планирует переехать от родителей, то ему необходимо откровенно поговорить с ними.

  1. Во — первых, нужно понять, что беспокоит родителей. Конечно, они всегда будут думать, что их ребенок еще не вырос и не самостоятельный, но их нужно убедить в обратном. Поделится с родителями о своих планах по поводу работы и своего заработка.
  2. Во — вторых, обязательно нужно заверить, что будете их навещать. И это не должно быть просто обещанием. Родителей нужно будет навещать, часто созваниваться, чтобы они не чувствовали себя не нужными и лишними в жизни своего ребенка.
  3. В — третьих, обязательно нужно рассказать о плюсах, которые ждут на новом месте жительства. Возможно, даже пригласить родителей съездить в месте в этот город, в которой планируется переезд.

Конечно, когда ребенок переедет от родителей, то он столкнется со многими трудностями и проблемами. Появятся новые расходы и потребности. Придется самостоятельно обустраивать свой быть и свою самостоятельную жизнь. Конечно, опыт отдельного проживания от родителей важен для каждого человека, для становления его личности и развития, также это позволит пересмотреть отношение к родителям. Ведь только на расстоянии ребенок поймет, как сильно он нуждается в своих родителях и их любви.

Конечно, законом не запрещено жить в отдельности от родителей с момента совершеннолетия, но при этом также нужно будет соблюдать некоторые условия. Но нужно ли рано уезжать от родителей? Решает уже каждый сам для себя.

Когда дети могут самостоятельно арендовать жилье?

Дети, которым исполнилось 15-16 лет, могут поехать учится в другой город и начать арендовать там жилье самостоятельно. Это вполне законное право гражданина. Но в этом случае обязательно соблюдать все тонкости и нюансы, которые связаны с заключением договора аренды. Если арендатор жилья ребенок, то владелец обязательно должен обратится в органы опеки и там заключить договор на аренду жилья. Оформить такой документ можно на 5 лет. Если же документ будет составляться более чем на год, то его придется регистрировать в госорганах. Это требует закон.

Но сейчас детей регистрируют вместе с родителями, которые вторые являются сожителями. Любые финансовые отношения с детьми также должны быть оформлены с разрешения родителей или опекунов, а также получать одобрение органов опеки. На сегодняшний день встречается много случаев, когда детей обманывали, поэтому органы опеки держат на контроле такие ситуации.

Со скольки лет стоит переходить от автокресла к бустеру по закону

Относительно невысокая цена бустеров позволяет менять модели по мере роста ребенка. Этим же критерием рекомендуется руководствоваться, когда на повестке дня встает вопрос о смене автокресла, ведь если ребенку максимально в нем комфортно, то не стоит спешить с пересадкой.

Если же, напротив, ему явно тесно в кресле, то впору задуматься о бустере, который сделает ощущения от поездки практически не отличающимися от взрослых. То есть в отдельных случаях имеет смысл руководствоваться не возрастом ребенка, а его весом, габаритами и комфортом.

Также читайте со скольки лет можно пользоваться «уголком» для пристегивания ребенка.

Другое дело, что крохе должно быть не менее 3 и не более 12 лет, ведь автомобильные сидения для детей разрабатывались именно под эту возрастную категорию, не исключая использование кресла, если в нем по-прежнему удобно.

Если ребенку уже исполнилось 3, то это не повод для того, чтобы скорее усаживать его в кресло. Вместо этого настоятельно рекомендуется измерить его основные физические параметры, помня о том, что оптимальными для пересадки из одного устройства в другое является 15 кг веса и 120 см роста, без достижения которых лучше не спешить.

Требования со стороны ПДД

Решение насчет перевозки детей было принято еще в 2017 году, и согласно ему, с момента рождения и вплоть до достижения 11-летнего возраста ребенок может перемещаться в транспортном средстве исключительно в специальном приспособлении, под которым может подразумеваться как автокресло, так и бустер.

Настоятельно не рекомендуется выбирать бустер без ребенка

Это значит, что выбор между полноценным креслом со спинкой и сидением – личное дело родителей, другое дело, что в силу физиологических особенностей, малышей в бустере уж точно не повозишь, поэтому все-таки имеет смысл на первом этапе пользоваться креслом, пересаживая ребенка в сидение не раньше трехлетнего возраста.

Впереди же нужно будет перевозить маленького пассажира исключительно в удерживающем устройстве, и так вплоть до 12 лет, когда уже можно ограничиваться одними только ремнями.

Подбор по весу и росту

Для тех, кто не уверен в выборе оптимального приспособления для перевозки детей, стоит привести несколько дельных советов. И прежде всего речь идет о том, что помимо бустеров без спинки, в продаже можно запросто найти и устройства с этой частью, выполненные в виде компактного стульчика. К слову, такая модель идеально подойдет для перевозки худощавых малышей невысокого роста, которые гораздо мельче своих сверстников.

Если же ребенок крупный, да еще и подвижный, то ему больше подойдет сидение без спинки, роль которой будет выполнять внутреннее оснащение самого автомобиля. Что касается фиксации, то в обоих случаях она будет одинаково надежной, предполагая жесткое крепление к автомобильным сидениям. А вот пристегиваться ребенок будет по-разному: ремешками бустера, выполненного в виде стульчика, или ремнями самого автомобиля, если доводится использовать одно только сидение без спинки.

Большое значение имеют и материал обивки, и если есть возможность, то лучше отдать предпочтение натуральным дышащим материалам.

Если же говорить о системах крепления, то сегодня наиболее часто встречается американская Latch с карабинами, европейская Lsofix с кронштейнами, а также идеальный якорный механизм Top Tether для автолюлек, притом что все они имеют свои преимущества.

Можно ли носить контактные линзы в течение длительного срока?

Изделия, рассчитанные на ношение в течение определенного периода времени, крайне нежелательно носить дольше.

Некоторые пытаются сэкономить, используя контактные изделия в два, а то и в три раза дольше рекомендуемого срока эксплуатации, но на практике это нередко приводит к формированию определенных заболеваний.

Это объясняется тем, что со временем на такой оптике возникают микротрещины и царапины, в которых скапливаются патогенные микроорганизмы и загрязнения.

Важно! Также стоит помнить, что изделия после окончания срока эксплуатации могут просто терять свои свойства. Что касается детей – в таких случаях очень важно не только не допускать ношения изделий сверх положенного срока, но и предотвращать случаи, когда ребенок не снимает изделия на ночь (если только это не ночная оптика)

Что касается детей – в таких случаях очень важно не только не допускать ношения изделий сверх положенного срока, но и предотвращать случаи, когда ребенок не снимает изделия на ночь (если только это не ночная оптика). И даже использование ортокератологических изделий не всегда может быть допустимо, поэтому прежде чем приобретать для ребенка ночные изделия с целью устранения астигматизма или близорукости, необходимо пройти полное офтальмологическое обследование и получать одобрение лечащего врача

И даже использование ортокератологических изделий не всегда может быть допустимо, поэтому прежде чем приобретать для ребенка ночные изделия с целью устранения астигматизма или близорукости, необходимо пройти полное офтальмологическое обследование и получать одобрение лечащего врача.

Во сколько лет разрешается работать?

Дети, которым не исполнилось 14 лет, могут трудиться только в творческом направлении. Это может быть киноиндустрия, цирковой или театральный жанр. Ведь многие сцены и постановки просто невозможно представить без участия маленьких актеров. В таких случаях трудовой договор подписывают родители или органы опеки. В документе обязательно прописывается максимально количество рабочих часов, а так же условия трудовой деятельности ребенка. Все положения договора должны быть в точности соблюдены

Важно чтобы творческая деятельность не вредила физическому и психическому здоровью ребенка

Подростки, которым исполнилось 14 лет, могут сами подписывать договор, если родители или органы опеки дают свое согласие. Разрешение должно быть оформлено в письменном виде. Это может быть легкая работа, которая не будет негативно влиять на процесс учебы. Если ребенок уже получил общее образование, то ему разрешается работать без временных ограничений. Трудовая деятельность не должна негативно влиять на здоровье подростка, а так же отвлекать его общей образовательной программы.

Если ребенку исполнилось 15 лет, то он может заключить трудовой договор без разрешения родителей или опекунов

Важно чтобы работа не была сложной и не приносила вред здоровью. В обновленном законодательстве так же прописано, что подростки, которых отчислили или они сами решили покинуть образовательное заведение могут сами подписывать договор найма и начинать трудовую деятельность

Ранее подростки могли работать только в период летних каникул или после учебы. Таким образом, права несовершеннолетних сильно ущемлялись. Многие из них работали неофициально и были лишены всех гарантий, которые предполагаются работающим людям до 18 лет.

Молодые люди 16-18 лет могут сами подписывать трудовой договор и устраиваться на несложную работу. В законодательстве не прописаны ограничения связанные учебным процессом.

Права и обязанности подростка с 16 лет

С 16 лет многое в жизни молодого гражданина меняется. Незначительным изменениям подвергаются его трудовые права (теперь подросток имеет право на 36 часов законно регламентированного труда в неделю), но полная трудовая ставка всё ещё противозаконна.

С 16 лет человек в РФ вступает в полную административную и уголовную (через комиссию по делам несовершеннолетних) ответственность за любые преступления, в норме без смягчающих обстоятельств.

Гражданин также может быть обложен штрафом, условным наказанием.

Семейный кодекс

Наибольшим изменениям подвергается семейное право гражданина. С 16 лет любой подросток в РФ вправе самостоятельно вступать в брак по уважительной причине (например, отбытие одного из партнёров на место срочной службы или рождение ребёнка), а также расторгнуть брак, если он уже заключён. Брак считается полноценным и полноправным, законы о совместно нажитом имуществе и праве наследования супругу начинают действовать в полной мере.

Учитывая то, что 16 лет — возраст сексуального согласия в РФ, в этом же возрасте подросток может вступить в полноценные родительские права. Программы помощи молодым семьям уверенно поддерживают таких молодых родителей, несмотря на их юный возраст, обеспечивая льготами, денежными выплатами.

Также гражданин вступает в полное право неприкосновенности личной жизни, доходов и вправе не согласовывать свои действия с опекунами.

В случае ненадлежащего исполнения своих родительских обязанностей гражданин в 16 лет может быть лишён родительских прав как временно, так и на постоянной основе. За халатность при уходе за ребёнком гражданин понесёт полную административную или, если ситуация с отягчающими обстоятельствами, уголовную ответственность.

Образование

До достижения 18 лет подросток всё ещё имеет право на материальное обеспечение со стороны своих собственных родителей или опекунов.

Образование входит в обязательный список материального обеспечения — опекун или родитель обязаны предоставить подростку возможность получить среднее или среднее специальное образование.

Высшее образование необязательно и материально обеспечивается по желанию ответственных лиц.

Финансовые права

В 16 лет подросток вправе распоряжаться своим собственным имуществом (заработанные личные средства), пенсией и соцвыплатами от государства. Доступно также право взять кредит, если имеется постоянный доход, открыть банковский счёт.

Жилищные права

До достижения возраста совершеннолетия подросток имеет право на проживание и прописку по месту жительства одного из родителей, официального опекуна или в государственном учреждении для детей без надзора.

Выселить или каким-то образом лишить доли имущества несовершеннолетнего гражданина нельзя, это будет преступлением и нарушением Семейного и Жилищного кодексов.

В 16 лет родители всё ещё имеют право обратиться в органы правопорядка, чтобы вернуть подростка по месту прописки.

Защита прав 16-летнего гражданина по-прежнему является обязанностью органов опеки и служб по работе с несовершеннолетними.

Если права подростка урезаются родителями или опекунами, жилищные условия не соответствуют нормам, подросток подвергается насилию — это работа органов опеки. В случае если подросток — пострадавший от административного или уголовного нарушения, он имеет полное право обратиться в суд за помощью.

С 16 лет гражданин получает почти все необходимые для жизни в обществе права, но вместе с ними приобретает и обязанности. Законодательство с уважением относится к новоявленным членам общества и учитывает их интересы, если те, в свою очередь, соблюдают правила общества, в котором являются уже полноправными дееспособными участниками.

Со скольки лет можно работать

Согласно ч. 3 ст. 20 ТК РФ вступать в трудовые отношения (работать) в качестве работников имеют право лица, достигшие возраста 16 (шестнадцати) лет, а в случаях и порядке, которые установлены ТК РФ, лица, не достигшие указанного возраста.

Не допускается работа по совместительству лиц в возрасте до 18 лет (ч. 5 ст. 282 ТК РФ). Следовательно, если у 17-летнего работника есть основное место работы, то дополнительно работать по совместительству он не имеет права в силу возраста.

Продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать:

для работников в возрасте от пятнадцати до шестнадцати лет — 5 часов и не более 24 часов в неделю, в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет — 7 часов и не более 35 часов в неделю.

Когда можно заключать трудовой договор

По общему правилу заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста 16 лет (ч. 1 ст. 63 ТК РФ). Работодатель вправе принять на работу лиц моложе 16 лет для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда их здоровью, если они:

  • достигли возраста 15 лет и получают основное общее образование. В этом случае работа должна выполняться в свободное от учебы время без ущерба для освоения образовательной программы (ч. 2 ст. 63 ТК РФ, абз. 2 п. 6 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 № 1);
  • достигли возраста 15 лет и к моменту заключения трудового договора получили основное общее образование или досрочно прекратили обучение (ч. 2 ст. 63 ТК РФ, абз. 2 п. 6 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 № 1);
  • достигли возраста 14 лет и получают общее образование. В этом случае работа должна выполняться в свободное от учебы время без ущерба для освоения образовательной программы. Обязательными условиями для заключения договора являются письменное согласие одного из родителей (попечителя) и разрешение органа опеки и попечительства. Если другой родитель не согласен на то, чтобы с несовершеннолетним заключался трудовой договор, необходимо учитывать мнение несовершеннолетнего и позицию органа опеки и попечительства (ч. 3 ст. 63 ТК РФ, абз. 3 п. 6 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 № 1);
  • не достигли возраста 14 лет — для работы в организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках, физкультурно-спортивных и других организациях (ч. 4 ст. 63, ст. ст. 348.1, 348.8 ТК РФ, п. 1 ст. 5 Закона № 329-ФЗ). Организации кинематографии, театры, театральные и концертные организации, цирки могут принимать на работу несовершеннолетних только для участия в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений (ч. 4 ст. 63 ТК РФ). Спортсмены в возрасте до 14 лет могут привлекаться только к подготовке к соревнованиям по определенным видам спорта и участию в таких соревнованиях (ч. 1 ст. 348.1, ч. 5 ст. 348.8 ТК РФ, абз. 4 п. 6 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 № 1).

Спортсмены и деятели кино

Трудовой договор от имени работника в возрасте до 14 лет подписывается его родителем (опекуном). В разрешении органа опеки и попечительства указываются максимально допустимая продолжительность ежедневной работы и другие условия, в которых может выполняться работа (ч. 4 ст. 63, ч. 5 ст. 348.8 ТК РФ, абз. 4 п. 6 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 № 1).

В ст. 11 ТК РФ указано, что трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права, не распространяются на лиц, работающих на основании договоров гражданско-правового характера.

Справочно: С какого возраста можно открыть ИП.

До какого возраста дети должны жить со своими родителями?

Таким вопросом задается подростки, когда у них начинается переходный возраст. Они стремятся получить независимость, самим устраивать свою жизнь и судьбу, учиться в любом понравившемся учебном заведении, уехать в другой город. Это им кажется в этом возрасте самым важным и необходимым. И конечно, как только исполнится 18 лет, человек может самостоятельно принимать решения и распоряжаться своей жизнью, проживать там, где он сочтет нужным.

Остальных же подростков придется разочаровать, так как жить с родителями необходимо до 16 лет, а это же значит до 9 класса, все решения будут принимать совместно с родителями, а некоторые и вовсе должны принимать родители и опекуны. Как только ребенок становится совершеннолетним, он может ехать в любой город и страну, учится или не учиться в любом учебном заведении и жить отдельно от родителей.

Условия для трудоустройства

Государство заботится о том, чтобы детский труд был направлен на благо и исключал негативное влияние на развитие несовершеннолетнего. К обязательным условиям трудоустройства, относят:

  1. Наличие разрешения от родителей или иных законных представителей в письменном виде.
  2. Получение минимального базового среднего образования.
  3. Возраст не меньше разрешенного по законодательству, исходя из условий работы.
  4. Отсутствие риска негативных последствий для здоровья при выполнении обязанностей.

Необходимо понимать, что предоставление права привлекать к работе несовершеннолетних не означает обязанность принимать на работу столь юных граждан. Организация сохраняет за собой право решать вопрос в приеме по собственному усмотрению.

Ограничения

Соответствие основным параметрам для трудоустройства детей вовсе не означает, что каждое предприятие сможет зачислить в штат несовершеннолетних. Некоторые работы предполагают вредные, тяжелые условия или опасны.

Со стороны законодателей предусмотрен ряд дополнительных ограничений, указанных в ст. 265 ТК, запрещающих принимать юных работников, если трудовая деятельность связана с:

  • вредными условиями;
  • опасными для здоровья занятиями (включая подземные виды работ);
  • игорным бизнесом;
  • психологическими нагрузками;
  • продажей или производством алкогольных напитков, сигарет, продукции эротического содержания;
  • поднятием тяжелых предметов сверх положенных норм.

Согласно ТК РФ, работа для несовершеннолетних не должна подразумевать:

  • ночные смены, сверхурочные (ст.96,99);
  • поездки в командировки и исполнение обязанностей в выходные (ст.268);
  • трудоустройство по совместительству (ст. 282).
  1. Для тех, кто младше 16 лет, максимальная занятость ограничена 24-часовой неделей, а после 16-ти продолжительность увеличивается до 35 часов.
  2. Длительность ежедневной занятости ограничена 5 часами за смену/день для граждан 15-16 лет, затем продолжительность труда увеличивается до 7-часового дня.
  3. Если ребенок вынужден совмещать учебу и работу, на период учебного года продолжительность работы ограничена 2,5 часами в день до достижения 16-летия, и 4-х часовым графиком для тех, кому исполнилось 16 лет.

Преимущества

Трудоустраиваясь в организацию, ребенок вправе рассчитывать на предоставление следующих условий принятия на работу несовершеннолетних:

  • пониженные нормы, планы (ст. 270 ТК);
  • расчет зарплаты по длительности рабочего времени (с учетом установленного оклада) согласно ст.271 ТК;
  • оплачиваемый отпуск от 31 дня по требованию работника (ст.267 ТК РФ);
  • проведение оплачиваемого предприятием медосмотра (ст.266 ТК РФ).

Кроме того, после зачисления в штат несовершеннолетнего, уволить его можно только после получения разрешения государственных надзорных органов (ст.269 ТК РФ).

Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Максим Иванов
Наш эксперт
Написано статей
129
Ссылка на основную публикацию
Похожие публикации